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• 發布時間：2021-03-09
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【概要描述】? ? 3月6日下午，公司在一樓會議室召開部分管理人員工作分工暨會計委派工作會議。董事長、總經理盧宏銀、副總經理何存旺、何永祥出席會議并在主席臺就坐。公司總部全體工作人員、全體財務工作人員計60余人參加了會議。



? ? 盧董事長主持了會議。盧總首先宣布了公司關于調整部分管理人員工作分工的通知，盧總強調要按照新的工作分工匯報聯系工作，切實轉變工作作風，提升工作效能，開創工作新局面。



? ? 接著，21名即將走上新的工作崗位的財會人員逐一進行了2020年度工作述職，他們認真總結了過去一年工作中取得的成績，也坦言了工作中的不足，同時積極向公司提出了許多有益的建議，得到了公司領導和與會人員積極回應和評價。

? ? 何永祥副總經理宣布了公司關于會計委派任職的決定，要求大家立即做好移交對接工作，以飽滿的熱情投入新的工作。

? ? 公司總賬馬曉梅做了財務工作培訓和分析，新任審計監察部部長沈華來做了表態發言。

? ? 何存旺副總經理就合約管理、成本控制提了要求，做了布置。他指出會計要主動參與項目生產管理，當好企業的內當家和領導的好助手。

? ? 何永祥副總經理在講話中強調，財會人員要正確處理好工作中主動性和被動性、原則性和靈活性的關系，盡心盡力把本職工作做好。財會人員要有擔當精神，勇于負重前行，堅持廉潔自律，全程參與管理，為企業發展做出應有的貢獻。

? ? 最后，盧總做總結講話，他展望了公司今年和“十四五”期間的發展愿景，鼓勵大家堅定信心，提振勇氣，調整思路，創新舉措，闖出一條新路：鞏固京津冀，進軍長三角，深耕本土市場，力爭近幾年內把產值做到40億。為此，盧總要求大家熱愛企業，忠于職守，強化工作責任擔當，增強工作主動性，敢于挑戰自我，堅持終身學習。盧總希望到年底人人都能交出一份公司滿意、自己自豪的圓滿答卷。